​

为走进职工，倾听职工心声，搭建好公司与职工间的沟通桥梁，进一步提高职工的工作积极性，切实将主题教育调研成果落到实处，7月27日，金堂管理处组织各站、队、服务区职工代表召开调研座谈会。

会上，来自各站、队、服务区职工代表围绕员工薪酬、工作业务、办公环境等话题，畅谈想法意见，管理处综合办公室、收费稽查科、路安科对大家的提问现场解疑释惑。

金堂管理处处长冉海荣对各位职工代表在日常工作中的深入思考、主动担当表示肯定。他强调，调研座谈会不仅是展现企业与职工联系沟通的重要载体，也是公司党委践行群众路线，着力为一线职工群众办实事、做好事、解难事的重要平台，相关科室要结合公司关于收费站员工问卷调查报告，对反映相对集中的问题、建议，形成本年度任务清单，明确分工、落实责任，定期跟进、限期落实。

金堂管理处下一步将坚持目标导向和问题导向相结合，不断推动主题教育往深里走、往实里走，引导全体干部职工扑下身子干实事、谋实招、求实效。