为进一步持续发扬先进精神，为成德南公司企业文化建设蓄力，促进公司内形成一种学习先进、崇尚模范、见贤思齐、创先争优的良好局面，2020年12月30日，成德南公司举办了“学先进典型，弘榜样力量”2020年度暨公司第三次先进个人事迹宣讲会。交投集团党委副书记、董事邹蔚，川高公司党委副书记、总经理王孝国，交投集团党委宣传部副部长陈蒲丹，川高公司综合办公室副主任朱子林一行莅临宣讲会现场指导，成德南公司领导班子成员及各部门、各站队代表共计100余人参加了本次宣讲会。

宣讲会上，成德南公司党委书记、董事长、总经理闫平发表致辞，他首先代表成德南公司党委感谢了集团公司、川高公司党委对本次活动的鼓励和大力支持，并表示：此次宣讲会是公司党委贯彻落实集团要求，充分发挥党建引领，抓实抓细企业文化建设的一项有力举措，在交投集团开启“十四五”发展新征程之际，成德南公司将加快推进企业转型升级，为交投集团、川高公司改革发展做出新的更大贡献。

川高公司党委副书记、总经理王孝国发表讲话，他提出：本次宣讲会，是成德南公司纳入集团企业文化试点以来，开展大量卓有成效工作，并落实、落地、落细的具体表现；更是成德南公司弘扬社会主义核心价值观、宣贯集团企业文化正能量的生动体现。希望成德南公司继续当好交投集团企业文化的传播者和践行者，充分利用文化建设助推中心工作发展，切实当好集团企业文化建设的先行者、探路者。

本次宣讲会由公司10位来自不同岗位的先进人物，以生动的语言、真实的感情，讲述了他们今年在防疫抗疫、收费改革、防汛抢险、创新创效等工作中的不凡事迹，深刻诠释了四川交投“忠诚、奉献、创新、引领”的核心价值观。

宣讲最后，交投集团党委副书记、董事邹蔚发表了讲话，他首先对成德南公司将先进宣讲活动与企业文化宣贯有机结合起来的形式表示了肯定，对成德南职工们积极向上、奋发有为的精神状态表示赞许。随后，他对成德南公司全体职工提出了三点建议：一是要不忘初心，将个人事业融入到企业使命的坚守中；二是要仰望星空，将个人理想融入到集团发展愿景的实现中；三是要脚踏实地，将个人成长融入到核心价值观的实践中。他指出，成德南公司作为集团企业文化的试点单位，通过试点工作与之后的深植工作，一定要达到：示范引领作用得以彰显、企业活力得以增强、企业竞争力得以提升这三个目标。最后，邹书记表示，希望成德南公司持续发挥好示范引领作用，讲述好“交投故事”，弘扬好“交投精神”，传播好“交投声音”，让企业文化在交投系统落地生根。