上半年，为确保公司符合条件的员工及时开展职称申报，公司进一步规范了职称评审程序，其中组织工程类职称申报按集团建立的工程类专业技术职务网上申报系统，事前人力资源部职称管理专员详细了解申报注意事项和操作手册后，对具有参评资格人员逐一通知到位，同时指导申报人员按要求填写、上传申报资料，严格按照职称评审的相关规定审查评审材料，确保申报员工符合规定。待集团网上审核通过后，指导申报人员统一书面装订材料，组织上报上级评审单位并积极与上级沟通，确保申报工作顺利推进。

截止到目前，公司人力资源部在2021年度共申报工程类职称4人（其中高级1名、初级3名），政工类职称3人（初级3名），经济类职称2人（中级2名）。正式聘任高级称职1人，中级职称12人，初级职称5人；续聘8人，职称管理工作有序开展。