为严格落实降本增效工作，丰富员工业余文化生活，9月13日，槐树收费站组织对职工小家菜园进行再种植建设。大家相互协作，拿起锄头，扛起水管开始新一轮的蔬菜种植，一上午的时间，就在已经规划设计好的菜园上种上了大白菜、卷心菜、花菜、菠菜等蔬菜。

为弘扬传统文化，充分发挥基层组织桥梁纽带作用，进一步提升职工幸福感、凝聚力，在中秋佳节即将到来之际，金堂管理处分工会组织职工代表们前往洛带古镇开展中秋特别活动。

为倡导健康生活方式，提升公司职工心理健康素养，9月8日，成德南公司开展了第二期职工心理疏导培训，公司60余名一线职工参加。

为进一步弘扬中华民族优秀传统文化，营造温暖的节日氛围，进一步加强职工之间的交流与沟通，在中秋节前夕，三台分工会组织管理处和一线各站、队、区职工代表们开展了中秋绘彩灯、巧手做月饼活动。

为进一步关爱职工，提升全体职工心理健康素养，8月19日，成德南公司开展了职工心理健康与压力调适培训，为职工筑起健康心理“防火墙”。

在党史学习教育中，花园收费站坚持“学史力行”，想员工之想，急员工之急，为员工办实事、办好事。进入三伏天后，气温不断攀高，为了员工的身体健康，8月19至8月21日，收费站组织开展了“我为员工办实事，三伏时节送‘清凉’”主题活动。

8月18日，公司党委副书记、董事、总经理王雪岭深入三台管理处开展“夏送清凉”慰问活动。公司相关部门负责人陪同慰问。

为继续加强职工小家建设，巩固“职工小家”的创建成果，8月12日，公司党群工作部分别对中江、共和、赵家、盐亭等四个收费站职工小家进行了验收。通过查阅资料、座谈交流、查看三园建设等方面进行考评，各收费站均达到验收标准，中江收费站、共和收费站获得2021年第一季度“职工小家”流动红旗称号，中江收费站黄亚玲、共和收费站吴燕被授予职工小家“创建能手”称号；赵家收费站、盐亭收费站获得2021年第二季度“职工小家”流动红旗称号，赵家收费站刘晓虎、盐亭收费站王春梅被授予职工小家“创建能手”称号。

8月13日，成德南公司党委副书记、副总经理、工会主席张志全深入绵遂高速（绵阳段）花园收费站开展“夏送清凉”慰问活动。

8月12日，成德南公司党委委员、纪委书记陈萍深入一线开展“夏送清凉”慰问活动，公司纪检工作部、办公室负责人陪同慰问。

8月11日，蜀道集团总经理助理陈光军一行在成德南公司党委书记、董事长闫平陪同下到公司一线开展“夏季送清凉”慰问活动。

8月5日，成德南公司党委书记、董事长闫平，党委副书记、副总经理、工会主席张志全深入一线开展“夏送清凉”慰问活动。公司相关部门负责人陪同慰问。

为弘扬勤俭节约的良好风尚，花园收费站利用站房旁边一块空地开辟了“职工小菜地”，职工们利用业余时间刨地、除草、施肥、播种，经过精心耕种，地里蔬菜瓜果长势良好。“春播一粒籽，夏收一担粮”，最近，菜园里种植的辣椒、豇豆、丝瓜等都已成熟。

为热烈庆祝中国共产党成立100周年，进一步深入开展党史学习教育，7月22日，成德南公司组织党员干部职工和团员青年观看了优秀脱贫攻坚电影《山歌》。

为切实维护职工的身心健康，确保一线员工安全生产、温暖过冬，1月19日至27日，成德南党委书记、董事长、总经理闫平携领导班子成员分赴一线开展“冬送温暖”慰问活动，为广大员工送慰问、表关怀、鼓干劲。

1月22日，公司党委书记、董事长、总经理闫平一行深入一线开展“冬送温暖”慰问活动，向坚守在一线的职工们送上了亲切的问候和关心。

1月27日，公司党委委员、纪委书记陈萍带领人力资源部、纪检部一行到共和、盐亭收费站开展了“冬送温暖”慰问活动。慰问过程中，陈萍同志代表公司党委、领导班子向工作在一线职工和驻成德南公司执法队员送上了亲切的问候，并致以诚挚的新春祝福。

为继续加强成德南公司职工小家建设，巩固“职工小家”的创建成果，1月22日，由成德南公司党委副书记、副总经理、工会主席张志全带队分别对兴隆、古井收费站职工小家进行了验收。通过查阅资料、座谈交流及查看三园建设等方面进行考评，两个收费站均达到验收标准，并获得2020年第四季度“职工小家”流动红旗称号，兴隆收费站陈俊亮、古井收费站张梦滢同时被授予职工小家“创建能手”称号。

1月22日，成德南公司组织召开了第二届第五次职工代表大会暨会员代表大会。会议通过了《2020年成德南公司工会工作报告》《2020年成德南公司工会经费审查工作报告》；与会代表举手表决通过了《四川成德南高速公路有限责任公司集体合同（草案）》《四川成德南高速公路有限责任公司女职工权益保护专项集体合同（草案）》。

2021年1月21日，成德南公司党委副书记、副总经理、工会主席张志全一行到古井收费站开展了“冬送温暖”慰问活动，向坚守在一线的职工们送上了亲切的问候和关心。