针对7月上旬金堂县生态环境局到服务区现场检查环保工作时提出的相关问题，公司经营开发部高度重视，及时沟通，立即召集服务区施工单位部署、整改、落实相关环保问题。

8月26日，一辆车牌号为川AM4FXX的蓝牌两轴货车驶入古井站车道，该车装载货物严重超出货箱且货物未用篷布遮盖，目测高度已经超过4.5米，存在着极大的安全隐患。

8月26日，公司组织机电人员对金堂收费站ETC车道改造工程现场进行检查。检查发现，施工现场总体规范，文明有序，组织合理。公司要求施工队伍在做好安全防护的同时，及时清理施工作业时产生的废弃物，确保车道正常通行，做好施工全过程管理，杜绝安全责任事故发生，确保工程建设安全有序开展，保质保量完成。

8月27日，三台管理处组织召开了学雷锋志愿服务工作部署会,管理处全体党员及各单位负责人参加会议。

8月27日，公司党委副书记、副总经理张志全，副总经理秦小昆一行到金堂服务区调研“司机之家”试点建设情况。

8月26日,公司组织召开云顶山1号隧道占道施工交通安全保通保畅评审会，共计12家相关单位参加会议，公司党委副书记、副总经理张志全参加并主持会议。

为充分掌握辖区收费站人员当前思想动态，正面传达收费人员转岗工作安排，8月19日至8月26日，管理处赴辖区各单位开展了为期5天的交流座谈。

2019年8月20日3时40分，受持续强降雨影响，阿坝州境内发生了多起山体滑坡和泥石流灾害，都汶高速汶映段因受灾严重导致道路中断，当日上午7时，路产管护一大队队员陈攀接上级安排，携无人机前往都汶高速受灾地段进行支援拍摄。在征得都汶高速公路公司及高速交管部门同意后，陈攀对受灾地段情况进行了全面航拍，并将影像资料交与都汶高速公路公司，为此次应急救援提供了科学的决策依据和高效的技术支持，圆满地完成了此次支援任务。

为确保辖区内各单位后勤工作规范开展，筑牢安全生产防线， 8月21日，管理处对辖区内各收费站及服务区进行了后勤安全检查，并提出以下要求。一是各单位安保人员要加大对办公区的日常巡查力度，做到安全隐患及时发现、及时处理；二是加强食堂管理，确保厨房环境整洁，餐具清洗消毒到位，餐食加工环节操作规范，符合集体用餐卫生要求，严把食材采购关，确保菜品质量；三是日常用电问题，高度重视厨房用电、用气安全，寝室严禁电器线路私拉乱接，严禁私自接用大功率电器设备，定期检查消防设施设备，牢固树立全员安全意识，全力确保公司及管理处各项工作有序开展。

为深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，贯彻落实《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中认真学习党史、新国史的通知》文件精神，成德南公司于2019年8月23日上午，组织开展了“不忘初心牢记使命”主题教育专题党课培训。公司党委邀请中共省委党校党史党建教研部副主任韩宏亮教授讲授了一堂以《不忘初心 牢记使命――从辉煌历史走向更辉煌未来》为题的党课，党课由公司党委副书记、副总经理、工会主席张志全同志主持，公司全体党员及职工代表共计100余人参加了此次培训。

为深入开展成德南高速公路“一路三方”基层党组织共建工作，金堂党支部联合高速交警、交通执法共同开展金秋助学活动。通过金堂县云绣中学推荐，并实地调查走访，决定对该校一名初一学生该进行帮扶。金堂管理处本着自愿捐赠原则，通过募捐形式成功筹集资助资金1520元整，后续将逐一落实助学金发放等事宜。此次活动在结合公司实际工作情况的基础上，促进了公司与沿线乡镇府之间的紧密联系，为高速公路日后安全宣传和维护工作打下坚实的基础。

为进一步提高监控分中心整体优质文明服务水平，8月21日，监控分中心组织全体监控人员召开专题会议，传达《三台管理处关于印发2019年“寻找微笑天使”“你笑起来真好看”特色活动方案的通知》文件精神，以提高服务意识，提升服务水平为目的，鼓励全体监控员踊跃参与管理处组织开展的“最美声音录制”“寻找微笑天使、你笑起来真好看”视频征集活动，积极报送参赛作品，通过多样化的活动方式，切实加强服务素养建设。

8月22日，共和收费站开展了学习《习近平总书记致中国志愿者服务联合会第二届会员代表大会的贺信》学习会，全站职工参与学习。

8月22日，三台管理处组织召开“保安全、迎大庆”养护工作安排布置会。会议对上半年养护工作做了全面总结，针对目前存在的问题制订了相应的整改措施。

为加强收费站、服务（停车）区环保工作意识。8月22日，管理处对辖区内收费站、服务（停车）区日常环保工作开展情况、污水设备运行情况进行检查，重点针对内业资料、巡查日志、设备运行等方面进行查看。

8月22日，三台管理处K107、K128处进行ETC门架施工吊装作业。为确保门架安装有序进行，道路临时封闭，现场人员与高速交警积极配合，形成合力，并调集路巡车辆及大型防撞缓冲车做好安全防范措施，全力维护现场秩序，力争缩短占道施工时间，最大程度地保障群众正常出行。在各方全力配合下，ETC门架现场安装工作安全、高效、顺利完成。

按照川高公司智慧高速技能人才培养计划工作安排，前期，公司积极宣传动员，员工参与热情高涨，共有123名员工报名参加考试。

为丰富三台管理处稽查工作经验、交流探讨跨路段逃费车辆的查处方法，8月20日，公司三台管理处赴广南公司南充管理处开展交流学习活动。

为强化优质服务工作，创新服务理念，深挖服务亮点，8月22日，八角收费站开展“微笑服务”培训活动。通过班组岗前礼仪训练的方式，查找问题，实现自我纠正和相互纠正。并根据每月文明服务考核情况选取“文明服务标兵”开展一对一的逐一指导，充分发挥服务标兵“传、帮、带”作用，营造微笑服务氛围，让员工在微笑中增强自信，从而能以更加饱满的精神状态投入到工作当中。

为进一步推动生产岗位全面实行工作量化考核，确保考核体系真正体现“三项制度”改革按劳分配的原则，8月20日，公司党委副书记、副总经理、工会主席张志全召集相关职能部门、各管理处路产管护代表召开关于路安类量化考核初稿的讨论会。